Impulsvorträge im Rahmen der INQA-Aktionswochen „Menschen in Arbeit – Fachkräfte in den Regionen“ vom 14. bis zum 27. September 2026:
Krisen, Tod und Trauer am Arbeitsplatz
Trauer hat viele Gesichter und kann durch unterschiedliche Situationen entstehen. Persönliche Verlusterfahrungen und schwere Schicksalsschläge nehmen wir auch mit zur Arbeit. Sie belasten uns, begrenzen unsere Leistungsfähigkeit und können zu ernsthaften gesundheitlichen Problemen führen. Wie gelingt es Führungskräften und HR-Verantwortlichen, eine unterstützende Umgebung für Trauernde zu schaffen und Trauerbegleitung als Teil der Unternehmenskultur zu etablieren – und damit zugleich einen Beitrag zur Fachkräftesicherung zu leisten?
Termin: 15.09.2026, 9:00 – 9:30 Uhr
Fatigue und Erschöpfung im Arbeitsalltag
Fatigue ist ein häufiges, jedoch oft unterschätztes Begleitsymptom vieler Erkrankungen und in der Arbeitswelt bislang wenig beachtet. Betroffene leiden unter anhaltender körperlicher, geistiger und emotionaler Erschöpfung, die weit über normale Müdigkeit hinausgeht. Da es in vielen Unternehmen kaum Ansprechpartner*innen oder Unterstützungsangebote gibt, reduzieren viele ihre Arbeitszeit oder verlassen aus Sorge vor Stigmatisierung das Berufsleben. Durch Fatigue-Coaching und Maßnahmen im Betrieblichen Gesundheitsmanagement können Unternehmen Betroffene gezielt unterstützen, ihre Teilhabe am Arbeitsleben stärken und gleichzeitig Fehlzeiten reduzieren sowie Fachkräfte im Unternehmen halten.
Termin: 17.09.2026, 9:00 – 9:30 Uhr
Krebs und Führung: Wissen für einen kompetenten Umgang
Eine Krebsdiagnose verändert den Alltag – privat wie beruflich. Führungskräfte stehen dabei vor der Herausforderung, betroffene Mitarbeitende einfühlsam und souverän zu begleiten und gleichzeitig die Anforderungen des Unternehmens im Blick zu behalten.
Der Vortrag vermittelt praxisnahes Wissen über die Auswirkungen einer Krebserkrankung auf den Berufsalltag, zeigt Möglichkeiten einer wertschätzenden Kommunikation auf und gibt konkrete Impulse für den Umgang mit Betroffenen während der Behandlung und bei der Rückkehr an den Arbeitsplatz. Ziel ist es, Sicherheit im Handeln zu gewinnen und eine unterstützende Arbeitskultur zu fördern.
Termin: 23.09.2026, 9:00 – 9:30 Uhr
Zielgruppen: CEOs, HR-Verantwortliche, Gesundheitsbeauftragte, BGM-Koordinator*innen, BEM-Beauftragte, Betriebsräte, Fach- und Führungskräfte
Hinweis: Die Veranstaltung findet über Zoom statt. Die Anzahl der Plätze ist begrenzt. Die Teilnahme ist kostenfrei und unverbindlich, jedoch nicht anonym.
Anmeldung: Bitte senden Sie eine E-Mail an info@monikapohl.de mit dem Betreff „INQA + Thema“ und geben Sie dabei Ihren Vor- und Nachnamen, Ihre E-Mail-Adresse, das Unternehmen sowie Ihre aktuelle Funktion an.
Datenschutz: Ihre Angaben werden ausschließlich zur Organisation und Durchführung der Veranstaltung verwendet und nicht an Dritte weitergegeben.